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国际电气:增强分类指导,公司党委书记听取各支部书记汇报“两学一做”学习教育希望情形

2016-09-05 阅读次数:2360 新闻作者:京能集团
  为进一步增强分类指导,推进公司“两学一做”学习教育落到实处、取得实效,9月2日上午,国际电气公司党委书记听取了各支部书记汇报“两学一做”学习教育希望情形。公司纪委书记、工会主席,工会副主席、纪检监察室主任,党群事情部部长,各党总支、党支部书记等共计10人加入了汇报会,聚会由公司纪委书记、工会主席主持。
        会上,工程党支部、物资党支部、治理党支部和磨练运行党总支划分从支部基本情形、“两学一做”学习教育计划制订情形、“三会一课”执行情形、主题党日及“三亮三比”开展情形、集中学习、自学及专题党课、专题讨论开展情形、现在保存的问题和下一步学习妄想等几个方面举行了详细汇报。公司纪委书记、工会主席针对每个支部开展学习教育的亮点和缺乏之处举行了点评。
        最后,公司党委书记、董事长作总结讲话,他指出,从中央到地方政府,再到集团党委、公司党委都高度重视“两学一做”学习教育,“两学一做”基础在学、要害在做,归根结底就是要做到“知行合一”。关于下一步怎样开展勤学习教育,他强调,一是各个支部要突出营业特点开展响应的学习教育运动,如工程党支部党员疏散,项目部党员可以加入业主单位党委组织的学习教育运动,也可以通过微信的方法,相互交流学习心得、开展学习讨论、领取学习使命 ;物资党支部多为要害岗位,学习教育要把清廉从业和守纪律作为重点内容,学要学通、做要做到 ;磨练运行党总支处于生产一线,党员责任区的党员不但要发动职工群众,做到党员身边无违章、无过失,更要带动解决生产手艺上的难题,自动体贴职工生涯,维护群众利益,与职工同甘共苦,为项目部谋划治理出谋划策 ;二是要围绕“特色党支部”建设事情来开展学习教育,通过学习把特色真正落地,抵达看法转变、头脑提升的目的 ;三是各个支部书记要沉下去,总结上阶段学习教育效果,坚持以问题为导向,重点解决部分党员头脑熟悉不到位的问题,要让每一名党员比照党章和《准则》找到差别,带着问题学,针对问题改,把及格的标尺立起来,把党员的先锋形象树起来。
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