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电力后勤公司:“微课堂”助力学习型党组织建设

2015-01-05 阅读次数:1868 新闻作者:京能集团
        克日 ,电力后勤公司党委以转变学习方法、提升学习效果、建设学习型党组织为目的 ,开通了党委中心组学习“微课堂” ,建设了中心组学习“微信群” ,按期宣布学习内容 ,让向导班子成员随时随地学习理论 ,交流体会。阻止现在已宣布八期内容。
        “微课堂”充分使用微信订阅号的后台功效 ,借助微信的便捷性和时效性 ,挣脱了古板学习对时间和所在的限制 ,提高了学习效率。别的 ,“微课堂”素材多样 ,内容富厚 ,细密围绕中心组学习要点 ,团结中央、集团的有关政策、规则 ,通过视频、图片、文字解读等形式 ,让内容更具意见意义性和可读性 ,是向导班子理论学习的好帮手。近期 ,“微课堂”重点学习了“三重一大”决议制度、专题片《作风建设永远在路上》等党风廉政建设的有关内容 ,获得向导班子成员的好评。
        党委中心组学习作为向导干部学习理论、增强头脑政治建设的主要形式 ,是运用理论指导实践、提高科学决议水平的有用途径。“微课堂”的开通 ,是公司2015年立异学习方法 ,增强党建事情的一项主要行动 ,公司党委将做实、做好这一平台 ,真正推动公司学习型党组织建设。 上一条 :岱海发电公司召开2014年度党员向导干部民主生涯会事情安排会 下一条 :漳山发电公司开展“迎新年”系列文体运动
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