凯时KB88

新闻中心

News Center

京能集团继续围绕“四其中心”的首都都会战略定位 ,实验“凯时KB88为主、适度多元、产融团结、协同生长”的营业组合战略 ,实验“驻足首都、依托京津冀、拓展天下、走向天下”的空间结构战略 ,起劲提升综合实力 ,起劲提升效劳首都生长能力 ,起劲提升绿色生长水平 ,起劲提升科技立异能力 ,起劲提升精益化治理水平 ,着力建设成为治理模式先进、盈利能力稳健、人才步队精悍、绿色清静高效 ,有中国特色的国际一流首都综合凯时KB88效劳集团 。

您目今的位置: 首页 ? 新闻中心 ? 综合新闻

集团工会举行2014年经审、财务职员培训班

2014-12-29 阅读次数:1827 新闻作者:京能集团
  2014年12月26日京能集团工会在京阳热电多功效厅举行了2014年集团工会经审、财务职员培训班 。集团工会经审会委员、集团工会财务处、集团所属全资(控股)企业经审会主任和财务职员近80人加入了聚会 ,集团工会副主席李清山出席聚会并讲话 。
        在为期一天的培训中 ,约请了北京市总工会经审办副主任马文蓉对工会财务治理与审计方面举行相识说 ,内容涉及工会财务事情的制度建设、工会会计制度的应用、工会审计事情概述、北京市工会审计基础事情规范等多个方面 ,内容具有针对性和实践性 。集团工会财务处对市总工会《关于增强下层工会经费收支治理的通知》提出的新政策举行周全解读 ,安排了2014年度工会经费收支决算及2015年度工会经费收支预算事情;集团经审委向与会职员转达了集团工会经审委2014年度开展的下层工会经费审计审查事情情形 ,并对审查效果中发明的问题举行了详细说明 。
        培训班还安排了参培职员分组交流讨论 ,团结各单位现实事情情形 ,查找问题 ,对用好、管好工会经费提出了意见和建议 。 
        培训班最后 ,集团工会副主席李清山做了总结讲话 。他在讲话中叙述了此次培训班的目的和意义 ,并团结新形势下工会经审、财务职员怎样更好的履职、怎样做好工会经费的收支管用、经审职员怎样更好的施展监视作用等方面提出了要求 ,他希望各企业工会经审、财务职员要团结现真相形 ,落实好北京市和全总的新要求 ,并一直提高自身营业能力 ,尽职尽责做好本职事情 ,实现为集团康健、稳固、一连生长保驾护航 。
上一条 :漳山发电公司召开2014年度向导班子民主生涯会启动会 下一条 :京阳热电旅行北京市反腐倡廉警示教育基地
【网站地图】【sitemap】