2014年4月22日，京阳热电召开四月份员工头脑动态相同会，公司总司理曹满胜、党委书记时加力出席聚会，各部分信息员及党群部相关职员加入了聚会 。
为了让公司员工更好地体会党员大会聚会精神，坚定公司未来四年生长偏向，公司党委从头脑动态相同系统入手，在全公司规模内开展了党员大会党委事情报告的宣贯和学习 。本次相同会，各部分信息员带着讨论意见和整理好的心得体会，团结自身事情，划分举行了体会讲话 。信息员围绕京阳热电党委事情报告中提出的“朝着建设具有国际一流的绿色凯时KB88企业生长目的迈进”的未来四年斗争目的和“幸福家园”的企业文化建设，起劲建言献策 。
总司理曹满胜在讲话中强调，为了实现京阳热电国际一流的斗争目的，首先要建设一流的人才步队，公司的培训事情是员工的福利，是实现人才一流的蹊径，公司要在员工自觉、自愿的条件下抓好公司的培训事情 。关于“幸福家园”的建设事情，他提倡用容纳使同事幸福，用责任使员工严酷遵守左券精神，自觉约束自身行为，用立异为企业生长提供不竭的动力 。
党委书记时加力在讲话中指出，政治头脑事情是党的事情的生命线 。此次聚会，员工充分一定了公司党委在党员大会上提出的未来四年的斗争目的，这既是对新一届党委的勉励，也是对党委事情的推动 。新一届党委一定不会辜负员工的期望，在以后的事情中充分验展党组织的起劲引领作用，集全体员工智慧，凝聚各方实力，接纳自下而上的方法，一直建设并完善京阳热电“幸福家园”的文化建设事情 。
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