为资助新员工尽快顺应新情形、新岗位,团结学习型企业建设事情,7月15日,国际电气举行磨练维护2012年新学员岗前培训班。此次培训班为期10天,内容包括企业文化宣贯、员工军训及素质拓展训练、清静教育培训以及专业知识培训等项目。
培训班上,公司磨练维护有关向导与新学员举行了充分的相同交流,详细先容了海内磨练行业生长现状和远景,并勉励学员们珍惜此次实践学习的时机,尽快融入企业,起劲向实践学习,尽快顺应事情,在事情实践中磨炼生长为一专多能的高手艺人才,为公司的生长壮大做出孝顺。
此次培训班获得了磨练维护有关向导的高度重视,各相关部分全心准备,整个培训安排紧凑、内容翔实、贴近现实。新员工通过一周的培训对公司总体状态和治理运营有了起源的相识,对公司远景及小我私家职业生长充满信心,这为他们尽快融入公司,顺应公司事情要求涤讪了坚实的基础。
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