今年以来 ，京能集团党委以“党员先锋工程”为抓手 ，认真落实北京市委关于开展“首都高质量生长先锋行动”安排要求 ，集团所属各级党组织团结各自特点 ，在完成划定行动的基础上 ，立异开展了富厚多彩的自选行动 ，有力推动了“党员先锋工程”落地收效 。
京能信息党总支坚持“党建引领、笼罩全员、抓在经常、融入一样平常”的原则 ，团结集团信息中心和业主工程师的企业定位 ，瞄准数字化党建的新方法 ，用数字化头脑翻开党建事情新时势 ，用信息化手段一连增强党员教育治理 ，用智能化行动提升党员党性修养和数字化素养 ，引发党员干部职工做事创业起劲性 ，让数字化为党建插上新的同党 。
1、提升头脑 “指令集”
CPU是盘算机的“大脑” ，指令集是“大脑”中指导控制系统运行的指令荟萃 。
自“党员先锋工程”开展以来 ，京能信息党总支提倡党员“在学头脑受骗先锋” ，立异开展党员教育 ，提高头脑熟悉“指令集”水平 。
理论学习一连深入
充分验展理论学习中心组树模刊行动用 ，以多种形式深刻学习意会习近平新时代中国特色社会主义头脑的精髓要义 ，起劲做到学在深处、干在实处、走在前线 。
联学共建互学互促
与兄弟企业党组织团结举行培训班 ，牢牢围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑和党的二十大精神、落实“三个京能”生长战略、加速推进集团科技赋能、数字化转型事情等内容开展教学 ，抵达联学共建、互学互促的优异效果 。
党员同过“政治生日”
深入开展“学头脑建新功 铭刻政治生日 永葆党员本色”主题党日运动 ，在香山革命纪念馆等红色教育基地为党员过“政治生日” ，重温入党誓词、赠予“政治生日贺卡” ，指导党员切记初心使命 。
立异学习新模式
建设“线上+线下”“教育+实践”学习新模式 ，立异开展以“互学互用”为宗旨的“信息i课堂”系列运动 。阻止现在 ，已开展20余期 ，成为京能信息党总支营业互促、知识分享的立异平台 。
2、规范事情“流水线”
“流水线”是盘算机指令高效并行处置惩罚的主要包管 。
京能信息党总支把制度和规则挺在前面 ，从基本制度严起、从日通例范抓起 ，用制度建设规范党建事情标准 ，提高事情“流水线”效率 。
周全修订完善党的建设事情制度45项 ，汇编成5本事情手册 ，以建章立制推动事情落地收效 ，构建条目清晰、务实管用的党建制度系统 ，周全提升党建事情科学化、规范化、制度化水平 。
3、强化党员“大数据”
数据治理可以规范信息处置惩罚的纪律和标准 ，强化数据“素质” ，提升数据“价值” 。
京能信息党总支指导宽大党员增强自我约束和治理 ，催促党员严酷遵守国家执律例则 ，恪守社会公德、家庭美德和职业品德 ，营造风清气正的优异气氛 ，指导宽大党员严守政治纪律 ，亮身份、亮允许 ，以现实验动践行使命 。
三个划定行动
组织全体党员签署《模范遵纪遵法允许书》 。
党员“手拉手”结对子 ，增强一样平常提醒 ，配合提升党性修养 。
周全落实上门和电话家访 ，做好党员“八小时以外”治理 。
N个自选行动
使用“三会一课”、主题党日、网络清静宣传周等运动开展执律例则宣布道育 ，增强全体党员知法遵法意识 。
向党员眷属寄送《致全体党员同志眷属的一封清廉家信》 ，发动眷属比照《模范遵纪遵法允许书》要求 ，催促党员明纪法、知敬畏 ，做遵纪遵法的楷模 。
以网络信息清静、意识形态清静为主要内容 ，拍摄警示教育片 。以通俗易懂的方法 ，提升党员职工法治意识 。
4、联通共建“区块链”
借鉴“区块链”漫衍式存储思绪 ，紧抓党建数据链条上的“要害节点” ，联通党建共建“区域链条” 。
京能信息党总支聚焦“三个京能”建设目的 ，立异党建事情机制 ，以提升组织力为依托 ，将党组织作为区块链中的节点 ，穿“点”连“线”建设结对关系 ，以共建促党建 ，以共建促生长 ，实现“1+1>2”的效果 ，切实解决生产谋划中的现实问题 。
“内部共建”重实践
京能信息起劲建设集团数字赋能“领头羊”企业 ，率先开展内部数字化转型 。通过治理部分党小组与营业部分党小组团结开展主题党日运动 ，对“党建+数字赋能”举行深入钻研 ，输出数字赋能履历 。
“外部共建”抓立异
起劲加入集团“党建+双碳”华北区域党建配合体、绿色修建同盟、蒙西地区智慧矿山同盟等共建运动 ，一直释放“数字”盈利 。
组织数字化转型内部专家交流 ，针对营业驱动、支持信创、突破壁垒、统建统管妄想、基础设施建设等方面举行周全深入剖析 。参评京能信息机械人流程自动化手艺“交锋” ，对智能化办公项目计划给予现场指导 ，加速数字化转型事情落地 。
与京能科技、凯时KB88研究院、招采中心签署《“党建+双碳”结对共建协议书》 ，推进集团数字化平台建设 。
与集团在京电厂党组织开展“数字赋能”党支部共建运动 ，推动集团凯时KB88工业数字化转型落地实践 ，打造“数字京能”样板电厂 。
走访华为、科大讯飞等头部企业 ，开展共建运动 ，周全感受人工智能、虚拟现实、云盘算等前沿手艺带来的信息化、数字化、智能化提升 。
“群团共建”聚实力
开展园区情形美化、社区垃圾分类宣传等“党建+双碳”主题实践自愿效劳运动 ，将低碳理念与自愿效劳运动相团结 ，提倡更多员工自动投身到自愿效劳运动中 。
5、探索云端“元宇宙”
“元宇宙”是现实物理空间的“数字孪生” ，在“平行天下”“看透古今、洞悉未来” 。
“党建+数字员工”解题智能办公
指导党员自动思索、头脑风暴 ，认真梳理岗位事情内容 ，描绘数字员工“画像” ，探索用手艺中台支持功效实验 ，逐步替换机械性事情 ，将人力从低端事务中解放出来 。
完善集团党建治理系统
进一步完善集团党建治理系统建设 ，推进党建使命规范化、科学化、高效化、透明化 ，实现各企业党建事情的“云上观澜” ，助力集团党建数字化转型 。
建设集团廉政档案治理系统
通过数字化手艺 ，将企业和小我私家廉政档案数字化、电子化 ，实现综合比对剖析、预警提醒、监视整改落实的闭环治理 。
6、铸造战斗堡垒“大模子”
铸造“大模子” ，筑牢人工智能手艺之基；建强下层党组织 ，成为有用实现党的向导的顽强战斗堡垒 。
深入推进“党建+双碳”行动
党总支书记和委员带动 ，党员作为开发建设焦点成员 ，肩负集团云数据中心等五个主责项目和两个配合项目建设 。依托立异创效运动等四个载体 ，实现党支部、党小组和“党建+双碳”项目组“三级联动” ，起劲打造数字信息化党建新样板 。
深入推进“党建+双碳”行动 ，增进信息化项目的多元立异和典范树模 ，获得行业权威机构的充分一定 ，收获2023年度CSUA金龙腾飞奖、电力企业信息手艺应用立异效果一等奖、中国电力企业团结会党建信息化优异案例等多个奖项 。
先锋聚力促生长 ，数字赋能助转型 。京能信息党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义头脑和党的二十大精神为指导 ，一连深化“党员先锋工程” ，用力抓下层、强基础、固基本 ，输入“京能党建”源代码 ，输出“党员先锋”大模子 ，为“数字京能”建设再立新功 。
