京西发电公司工会建设学习型组织 ，提升员工致体素质
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一流的企业 ，源于一流的员工 ；一流的员工 ，来自其一流的精神状态 ；而一流的精神状态 ，则来自于一连地学习。京西发电公司工会为一直增强员工学习 ，提升员工的科学文化素质和营业手艺 ，用学习力提升竞争力 ，建设学习型组织 ， 日前 ，为公司43个班组配发了学习书籍--《电力员工不可缺氨赡18种精神》及《责任重于能力》。
近年来 ，公司工会为建设学习型组织 ，认真开展了多种形式的营业培训。通过公司向导授课、外出学习、相互交流、员工手艺交锋等多种方法 ，既提升员工的整体素质 ，又提高了员工在各自岗位上的营业水平。
