克日 ，京西发电公司荣获北京市“首都文明单位”声誉称呼。
几年来 ，公司在精神文明建设事情中注重做到“三个到位”：一是组织到位。公司党委始终坚持“两手抓、两手都要硬”的目的 ，党政向导亲自抓 ，“三文明”建设向导小组详细认真 ，制订妄想 ，建设健全组织 ，完善包管步伐 ，实验文明单位建设目的治理责任制 ，为文明单位建设的顺遂开展提供了强有力的组织包管。二是步伐到位。凭证北京市和京能集团的有关要求 ，建设健全了较为完善的治理机制和运行机制 ，建设了精神文明建设向导小组 ，党政一把手为第一认真人 ，分担向导各司其职；班子成员分工协作 ，做到了精神文明建设事情与生产谋划事情同安排、同落实、同检查、同审核 ，实现了精神文明建设事情的经�；⒅贫然⒐娣痘�。三是制度到位。公司制订并认真执行向导决议、事情职责、理论学习、员工培训等一系列事情制度 ，确保了各项事情使命的周全落实。由于组织得力 ，步伐到位 ，制度健全 ，公司精神文明建设获得了协调生长 ，既改善了员工事情、生涯情形 ，提升了单位形象 ，也使得员工营业素质和职业品德素质有了显着提高 ，员工精神面目面目一新。
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