1月15日，京能赤峰公司召开2010年度向导班子成员述职大会。集团公司人力资源部主任王彦民、主任助理王金柱等专程加入了聚会，公司向导班子成员、中层干部及职工代表出席了聚会�＞刍嵊晒镜澄榧恰⒆芩纠硭镉佬送局鞒�。
孙总简要总结了2010年赤峰公司整年岁情及班子建设情形。在公司向导班子及全体员工的起劲下，京能赤峰公司攻坚克难，较好地完成了集团公司下达的2010年生产谋划使命，向导班子及干步队伍建设取得了一定效果，企业协调稳固。孙总同时提出了2011年岁情重点及事情思绪。随后，向导班子成员围绕分担事情完成情形、小我私家头脑作风建设、党性修养等方面依次举行了述职，认真总结履历，客观剖析自身保存的缺乏，明确新的一年岁情重点及起劲偏向。述职竣事后，与会职员对向导班子成员2010年岁情情形举行了测评。
会上，王彦民主任简要先容了2010年集团公司生长情形，效果喜人，与会职员深受鼓舞。他勉励各人在公司班子的向导下，继续起劲事情，顽强拼搏，为集团生长做出应有孝顺。
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